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2022搜狐财经峰会在京举办 各界代表共话经济发展新机遇
作者:佚名  文章来源:本站原创  点击数  更新时间:2022/12/8 22:49:50  文章录入:admin  责任编辑:admin

 

  (记者 马嘉悦)11月16日,2022搜狐财经峰会在京举办,与会专家学者、业界代表共同回顾与展望当前国际国内形势,共话中国经济发展的新机遇与新动能,并聚焦商业大变革之下企业的周期之道。

  本届峰会延续往届峰会的传统,以“学者演讲”“企业家演讲”“圆桌对话” 三个环节为主,“搜狐财经2022十大年度价值公司”榜单也在会上发布。

  搜狐创始人、董事局主席兼首席执行官张朝阳参会并发表开幕致辞。他表示,2022年是不平凡的一年,是充满挑战的一年。面对这样一个充满不确定性的世界,张朝阳鼓励大家“思维勤奋地去学习,坚持做有价值的事情,机会也许会如天使般降临。”在张朝阳看来,“危机”表示危险和机会并存。

  全国政协经济委员会副主任杨伟民在演讲中提到,全面建成社会主义现代化强国的中心任务和高质量发展的首要任务是经济发展的顶层逻辑。

  十三届全国人大常委会委员、中国社会科学院国家高端智库首席专家蔡昉表示,从国际经验看,人口对经济增长带来的冲击很大一部分在于需求侧。最近几年部分出现人口负增长国家,经济也都经历了负增长,因此人口负增长对经济的冲击是较为直观的。

  中国宏观经济研究院原副院长、研究员马晓河建议,要把推进共同富裕的政策重点瞄准低收入人群,要千方百计提高低收入人群的收入水平。

  中国上市公司协会会长宋志平指出,应着重提升上市公司的五种能力:抓基础、巩固治理能力;强主业,增强竞争能力;育长板,提高创新能力;增韧性,提高抗风险能力;重效益,提高回报能力。

  长江商学院管理实践教授、中石化原董事长认为,在今天的大变革时代,不确定性管理已经成为企业家的一项基本功。处在全球大变革时期的企业家,要善于在不确定性中发现确定性,善于用确定性管理和驾驭不确定性。

  北京银行副行长王健认为“精特新”是科技创新的重要载体,是实体经济高质量发展的重要力量。

  “好的企业文化可以吸引人才、留住人才,竞争的过程中人才是永恒的话题,只要人才在,一切周期都能够跨越。”中关村上市公司协会会长、利亚德集团董事长李军表示,企业最核心的竞争力、最长久的生命力在于企业文化。

  蓝海集团党委书记安英认为当今市场上产品同质化越来越多,许多消费者难以抉择。但产品除了价格和品质,对企业品牌的认知也是消费者考虑的因素,因此想做好企业品牌的宣传就一定要与时俱进、跟上时代的脚步。

  在今麦郎集团董事长范现国看来,今天的企业创新应成为一个体系,内在品质、外在颜值、占领心智、体验超值、品牌增值都是该体系中很重要的要素。真正的创新是从创新到创“心”,进入顾客的内心、推开消费者的心门,才是创新的第一性原理。

  当当网创始人、早晚读书董事长、老李严选董事长李国庆指出,抓住了消费升级的方向,创业就能够取得更大的成功。

  据悉,搜狐财经峰会肇始于2009年的搜狐企业家论坛,2019年升格为年度财经峰会,逐渐成长为搜狐年度品牌活动。

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